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jueves, 11 de diciembre de 2014
IMPLEMENTACIÓN DEL BALANCE SCORE CARD EN LAS EMPRESAS
La metodología del BSC está basada en estos 5 principios fundamentales:
Instaurar el cambio a través del liderazgo ejecutivo
Llevar la estrategia hacia la aplicación operativa.
Alinear a toda la organización hacia la estrategia
FUENTE: http://www.monografias.com/trabajos40/balanced-score-card/balanced-score-card2.shtml
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